Административно технический персонал

Если в вашей команде только один электрик, эта статья не принесет вам особой пользы. Однако если вы нанимаете внешнюю компанию для контроля всей вашей электробезопасности, все, что вам нужно, — это информация о том, как взаимодействовать с этими компаниями. Оданко, сегодня мы поговорим об электробезопасности для вашего административного и технического персонала.

Если вы имеете дело с электриками и электромонтажниками при личном обращении с собой и другим электрооборудованием, обязательно дочитайте до конца.

Нарушение условий электробезопасности может привести к нарушению правил электробезопасности. Если вы хотите как можно меньше платить за случайные правонарушения на рабочем месте, вам также следует прочитать эту статью. Поэтому в нем будет разъяснено, каковы обязанности нарушителей дисциплины на рабочем месте.

Какой бывает пероснал

Несомненно, необходимо принимать меры предосторожности для обеспечения безопасной эксплуатации электрооборудования. Сотрудники должны соблюдать определенные организационные и технические меры. Я думаю, мы все можем согласиться с тем, что в первую очередь мы принимаем организационные меры.

Самые важные вещи, которые мы делаем в электромонтаже, не могут быть выполнены без них.

С самого начала необходимо четко определить, что только электрики имеют право заниматься монтажом. Все работы по ремонту, испытаниям и переналадке должны выполняться только ими.

• ТЕХНИЧЕСКОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ
• Функция
• Ремонт
• Техническое обслуживание

Административно технический персонал по электробезопасности

По своему названию управленческий и технический персонал предполагает, что в него могут входить директора и специалисты. На практике этих сотрудников называют инженерами и техниками. Они назначаются ответственными за эксплуатацию электроустановок, планирование работы электроустановок и могут иметь право отдавать распоряжения, указания и т.д.

Стоит отметить, что если сотрудник административно-технического персонала назначен ответственным за электроустановки, ему необходимо получить группу по электробезопасности «IV». Однако здесь возможна путаница. Мы предполагаем, что управленческий и технический персонал относится ко всему административному персоналу организации.

Фактически, обслуживающий персонал — это те, кто занимается эксплуатацией установки. Они обычно определяются как лица, непосредственно отвечающие за работу установки, и никто другой.

Часто возникают непредвиденные ситуации, которые могут иметь опасные последствия. Смотрите видео о первой помощи:.

Понятие административно-технического персонала

Закон не уточняет, какие категории работников относятся к административно-техническому персоналу. В целом, административно-технический персонал включает директоров и специалистов, чья деятельность связана с использованием (обслуживанием) различных технологий и оборудования.

Штатное расписание содержит перечень должностей должностных лиц, выполняющих административные и технические обязанности. Эти должности включают в себя главного инженера, архивного инженера, главного начальника, главного инженера, инженера, инженера цеха, инженера цеха, инженера цеха и старшего прораба.

В обязанности руководящего и технического персонала входит следующее (раздел 1. 4. 2 МДК 3-02.

2001 «Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации» (утв. приказом Госстроя РФ № 168, 30. 12.) 1999 ), Приложение 2 к Правилам техники безопасности и производственной санитарии при производстве сборных конструкций и железобетонных изделий (утв.

приказом МПС СССР № 11 от 1 июня 1987 г.), Постановление Центрального исполнительного комитета профсоюза работников строительства и комитета промышленности строительных материалов № 71 от 29 декабря 1986 г. Постановление Министерства путей и сообщения СССР № 11 от 1 июня 1987 года, в соответствии с Постановлением Центрального президиума, профсоюзного комитета строительства и промышленности строительных материалов от 29 декабря 1986 года, протокол № 71), Справочник по квалификации руководителей, специалистов и других служащих (утвержден Постановлением Минтруда России от 21 августа 1998г. Одобрено № 37):

• Обеспечение создания служб безопасности
• Управление службами безопасности, чтобы
• Обеспечение создания безопасных условий труда, и
• Обеспечение создания и реализации планов действий по улучшению условий и охраны труда; и
• анализ производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, разработка и внедрение мер по устранению их причин; и
• Управление работой производственного персонала; и
• Обеспечение рабочих и производственных инструкций, технологических карт, правил техники безопасности и противопожарных норм на рабочих местах
• регистрация заявок на материалы, оборудование и запасные части; и
• обеспечение бесперебойной и технически правильной работы оборудования, и
• организация разработки планов по инспекции, тестированию и профилактическому обслуживанию оборудования; и
• Обеспечение технической готовности к производству и т.д.

Требования, предъявляемые к квалификации административно-технического персонала

Квалификационные требования к работникам, относящимся к категории административно-технического персонала, могут содержаться в квалификационных справочниках, профессиональных стандартах, федеральном законодательстве и других нормативных правовых актах.

Например, квалификационные требования к главному инженеру, главному механику, главному инженеру-механику, главному энергетику и главному конструктору содержатся в квалификационных справочниках должностей руководителей, специалистов и других служащих.

Таким образом, квалификационными требованиями к главному инженеру являются наличие высшего профессионального (технического) образования и стаж работы на руководящей должности в отрасли, соответствующей профилю предприятия, не менее пяти лет. Квалификационные требования к главному инженеру — высшее профессиональное (техническое) образование и не менее пяти лет опыта работы на инженерной и руководящей должности в отрасли, соответствующей профилю компании.

Обозначения должности, профессии и специальности работника и требования к его квалификации должны соответствовать обозначениям и требованиям, содержащимся в квалификационном справочнике или профессиональных стандартах, если выполнение работы по определенной должности, профессии или специальности связано с предоставлением вознаграждения. льготы или ограничения (статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации). В других случаях требования профессионального квалификационного справочника и профессиональных стандартов носят учредительный характер.

Квалификационные характеристики, включенные в профессиональные стандарты и не требуемые законом, используются работодателями в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работником трудовых функций, с учетом применяемой технологии и организации производства. труда (статья 195.3 Трудового кодекса РФ).

Таким образом, административный и технический персонал должен обладать необходимым уровнем квалификации, выполнять технические задачи и руководить персоналом или конкретными видами работ.

В.И. Некрюдов Областной инспектор труда по Нижегородской области.

Кто относится к административно-техническому персоналу

В современном производстве используется значительное количество сложных машин, конвейерных линий и станков с программируемым управлением. Это требует большой подготовки.

Работники, ответственные за обслуживание энергоемкого производственного оборудования, относятся к административно-техническому персоналу. Это руководители, чья профессиональная деятельность связана с управлением автоматизированными системами.

Руководители инженерно-технических отделов, бригадиры

Статус работников этой категории законодательно не определен. Однако руководители предприятий заинтересованы в их присутствии на производстве.

Для каждого завода составляется отдельный список управленческого и технического персонала. Она зависит от производственной мощности и количества продукции, количества структурных подразделений и филиалов. Однако во всех случаях назначение руководящих и технических работников производится приказом по организации.

На практике штатное расписание включает

• Главный инженер.
• главный инженер; и
• руководители службы (количество которых зависит от ситуации); и
• руководители лабораторий (число которых варьируется в зависимости от ситуации), руководители
• главный инженер, и
• Главный энергетик.

Кроме того, в каждом цехе есть вакансии для инженеров-энергетиков, мастеров и инженеров. Их количество определяется потребностями производства.

Во многих случаях инженерный отдел является движущей силой производственного процесса и привлекает лучших сотрудников. Обязанность работодателя по отношению к ним — обеспечить им условия для самообразования и профессионального развития. Иногда их отправляют на курсы переподготовки или повышения квалификации.

Высококвалифицированные специалисты

АТП состоят из высококвалифицированных специалистов, технических и энергетических менеджеров. Они отвечают за мониторинг рынка технологических инноваций, отбор и внедрение передовых идей. Они отвечают за модернизацию производства и разработку более рациональных технических решений.

Эксперты — это высокоспециализированный административный и технический персонал. Многие решения по планированию принимаются по их мнению или после заключения эксперта.

Какие обязанности возложены на административно-технический персонал

Обязанности административного персонала определяются должностными инструкциями и местными нормативными актами; фактически они не отвечают за выполнение задач в ЭА или за использование сложного оборудования.

Однако этот сотрудник выполняет следующие задачи

Руководитель структурного подразделения должен контролировать все реализуемые меры безопасности. Обеспечение готовности рабочего места к началу смены также входит в их ежедневные обязанности.

В своей повседневной практике автотранспортные компании в основном работают с энергоемким оборудованием.

В результате руководство и технический персонал электроустановок разделены на четыре группы безопасности

• Группа 4 При работе с установками до 1000 В.
• Группа 5 для установок выше 1000 В.
• Персонал технического управления с правом оперативного обслуживания относится к группам 3 и 2 (в зависимости от их оперативной компетенции).

В обязанности управленческого и обслуживающего персонала входит следующее

Поскольку административно-технический персонал отвечает за оперативное обслуживание и выполнение всех ошибок или монтажных работ, сотрудники этой категории разделяют ответственность со своими руководителями в случае несчастного случая на рабочем месте. Если последствия инцидента серьезны, АТП может рассматриваться как административное или даже уголовное преступление.

Особенности регулирования труда административно-технического персонала

Работа АТП регулируется профессиональными стандартами, квалификацией и требованиями, указанными в различных законодательных актах.

В своей работе АТП руководствуется.

• Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации» (утверждены приказом Госстроя РФ от 30. 12. 1999 г. № 168); и
• Справочник должностей специалистов (утв. приказом Минтруда РФ от 21. 08. 1998 N 37); и
• Приложение № 2 «Правила промышленной безопасности и производственной санитарии при изготовлении сборных конструкций и бетонных и железобетонных изделий» (утверждены приказом № 11 МПСМ СССР от 06. 01. 1987 г.).

Например, требования к квалификации главного инженера, инженера и архивариуса включают в себя

• Высшее техническое образование,.
• пятилетний опыт работы на высшей руководящей должности в своей области.

Необходимая квалификация необходима не только административно-техническому персоналу для самостоятельного выполнения электромеханических работ, но и для организации других сотрудников для выполнения производственных работ.